Se joindre
à Faction A

EMPLOIS

Faction A forme une escouade d’élite composée de ressources d’appoint spécialisées en analytique. Profil recherché : des gens hautement qualifiés, ingénieux et rigoureux – de véritables aficionados de l’analytique. L’idée? Regrouper un bassin de talents exceptionnels en analytique pouvant être déployés dans les entreprises en fonction de leurs besoins. Une proposition unique au Québec. C’est ainsi que notre escouade est née. Seuls les plus doués, performants et allumés sont enrôlés.

Nos engagements

01

CULTIVER
LA PASSION
DE L’ANALYTIQUE

Faction A embauche des personnes passionnées de BI et d’analytique, et ne néglige rien pour faire grandir cette passion. Comment? En offrant un contexte de travail agréable et des projets de qualité, et en variant les défis.

02

INVESTIR
DANS VOTRE
FORMATION

Perfectionnement, encadrement, coaching : chez Faction A, tout converge vers le maintien du haut niveau de qualité de nos ressources. Nous vous offrons la chance d’enrichir vos connaissances et votre savoir-faire en analytique.

03

VALORISER
LES ESPRITS
« ALLUMÉS »

Le statu quo, ce n’est pas notre truc. Nous sommes plutôt tournés vers la pensée alternative, la débrouillardise, l’initiative et le goût du dépassement, pour le plus grand bénéfice de nos clients.

04

ENCOURAGER
L’AVANCEMENT
ET LE DÉPASSEMENT

Si vous êtes ici, c’est que votre carrière vous tient à cœur, beaucoup plus qu’un simple emploi. Alors, pas question de vous confiner dans un rôle pendant des années. Vous serez appelés à contribuer à la publication de plusieurs articles spécialisés et à participer activement à la promotion et au rayonnement de Faction A. De plus, nos clients nous lancent des défis technologiques toujours plus pointus et sophistiqués. Vous êtes donc assuré de devoir sans cesse vous dépasser.

05

FAVORISER
QUALITÉ DE VIE
ET PLAISIR

L’équilibre travail-famille, ou travail-temps libre, est essentiel pour nous. Les horaires flexibles et la mobilité vont donc de soi. Et bien que nos ressources passent beaucoup de temps chez les clients, nos bureaux sont équipés de tout ce qu’il faut pour se réunir, travailler, partager ses expériences ou même… organiser un tournoi de hockey sur table ou une partie de poker!

06

PARTAGER
NOS VALEURS ET
NOTRE CULTURE

À la base, Faction A vise à réunir la crème des ressources pour réaliser des projets analytiques inégalés. Pour y parvenir, nous avons développé une culture favorisant la compétence, une attitude branchée et le dépassement de soi. Nous nous appuyons aussi sur des valeurs communes :

  • Honnêteté et intégrité
  • Communication et partage des connaissances
  • Orientation vers les résultats
  • Enthousiasme et persévérance
  • Débrouillardise et curiosité
  • Intérêt marqué pour les enjeux d’affaires complexes
  • Sens de l’humour

Types de postes chez Faction A

Faction A offre des postes stimulants de ressources d’appoint en analytique. Nous sommes constamment à l’affût de talents exceptionnels qui cherchent plus que des emplois, alors n’hésitez pas à soumettre votre candidature pour les divers types de postes présentés ici. Soyez assuré que nous l’examinerons attentivement.

  • SPÉCIALISTE EN INTÉGRATION DE DONNÉES

    Le spécialiste en intégration de données relève constamment le défi de créer des liens novateurs entre les données complexes afin d’en tirer des informations pertinentes à la prise de décision. Il est doté d’un esprit de synthèse qu’il met à contribution afin de constamment optimiser l’accès à l’information de la manière la plus rapide. Il est à l’aise avec les outils tels que les services d’intégration Microsoft Azure Integration Services et SQL Server (SSIS), Informatica PowerCenter, DataStage et maîtrise parfaitement le langage SQL.

    Aperçu des responsabilités :

    • Concevoir des stratégies d’intégration de données dans le but d’alimenter des structures de données à des fins informationnelles.
    • Concevoir des modèles de données pour entrepôts de données.
    • Proposer et implanter des solutions innovatrices aux défis d’intégration de données complexes.
    • Perfectionner l’équipe en partageant son savoir.
    • Enrichir continuellement son bagage de connaissances en analytique.

    Qualités requises :

    • Aime partager ses connaissances et adore le travail collaboratif.
    • Tout comme tes collègues, tu détestes les « NULL ».
    • Est à l’aise avec la suite d’outils de Microsoft, mais capable de remettre ce choix en question, lorsque nécessaire.
    • Utilise Azure, SSIS, .NET et SQL Server au quotidien.
    • La connaissance de Biztalk est un sérieux atout.
    OK — DÈS QUE LE POSTE S’OUVRE
    VOUS AUREZ TOUJOURS MON CV
  • ARCHITECTE D’ENTREPÔT DE
    DONNÉES/SOLUTIONS ANALYTIQUES

    L’architecte d’entrepôt de données/solutions analytiques est une personne possédant un minimum de 5 années d’expérience diversifiées sur les différents volets technologiques qui composent les solutions analytiques et sur l’interaction de ces mêmes volets.

    L’architecte de solutions possède un solide bagage en intégration et entreposage de données, de même que la mise en place des outils analytiques appropriés. Il est également passionné par les enjeux d’affaires de ses clients, les avancées technologiques du domaine de l’intelligence d’affaires et de leur apport dans l’élaboration de solutions analytiques.

    Aperçu des responsabilités :

    • Définition de l’architecture, incluant l’infonuagique.
    • Sélection des plates-formes et outils technologiques.
    • Développement de meilleures pratiques.
    • Développement d’un plan d’intégration de la sécurité.
    • Développement d’un plan de mise à l’essai de la stratégie.
    • Assurer l’alignement entre la solution proposée et les objectifs d’affaires visés.
    • Élaboration des dossiers d’architecture.
    • Production des modèles de données.
    • Élaboration de la stratégie d’acquisition et d’intégration des données.

    Qualités requises :

    • Aime partager ses connaissances et adore le travail collaboratif
    • Est à l’aise (certification souhaitable) avec les technologies de Microsoft : SQL Server, SSIS, SSAS, SSRS et Power BI.
    • Passionné par tous les avancements technologiques relatifs aux outils analytiques.
    • Possède une bonne expérience des infrastructures et services offerts en infonuagique (Azure, Amazon Web Services ou autres).
    • Bon communicateur, il présente clairement les bénéfices de sa solution et est en mesure de justifier ses choix architecturaux.
    • Curieux et pragmatique, il carbure à l'idée de concevoir solutions analytiques novatrices.
    OK — DÈS QUE LE POSTE S’OUVRE
    VOUS AUREZ TOUJOURS MON CV
  • CHEF DE PROJET/« SCRUM MASTER »

    Le chef de projet s’assure que le projet soit exécuté de façon optimale. Ses responsabilités incluent la gestion tactique du projet et son implantation avec l’aide du personnel technique. Nos chefs de projets maîtrisent les particularités propres au cycle de livraison de solutions analytiques.

    Le chef de projets itératifs est déterminé à atteindre les objectifs fixés par le client. Il assure une gestion optimale des ressources matérielles, financières et humaines mises à sa disposition. Il comprend parfaitement les différentes étapes faisant partie du cycle de vie d’un projet analytique, dans un contexte de développement itératif/agile.

    Aperçu des responsabilités :

    • Définir la stratégie de réalisation du projet.
    • Estimer les efforts et échéanciers.
    • Gestion de la portée et du carnet de commandes.
    • Respect du temps, des coûts et de la qualité en assurant une productivité maximale de l’équipe de réalisation.
    • Optimiser l’utilisation des ressources humaines et matérielles mises à sa disposition pour le projet.
    • Identifier les risques, gérer ces derniers et proposer des options différentes, le cas échéant.
    • Excellent communicateur et ce, autant envers le client qu’envers l’équipe.

    Qualités requises :

    • Possède un talent naturel pour mobiliser les membres d’une équipe.
    • Sait entretenir un climat de travail stimulant où les participants donnent volontiers le meilleur d’eux-mêmes.
    • Avoir un sens inné du service à la clientèle
    • Minutieux, il sait prendre le recul nécessaire pour garder le cap sur l’objectif.
    OK — DÈS QUE LE POSTE S’OUVRE
    VOUS AUREZ TOUJOURS MON CV
  • SPÉCIALISTES POWER BI

    Faction A est toujours à l’affut de superbes talents en BI. On cherche constamment plusieurs spécialistes Power BI. Le spécialiste Power BI est un expert en conception et en développement de tableaux de bord Microsoft Power BI.

    Nos meilleurs spécialistes de Power BI sont familiers avec le cycle de livraison d’une solution analytique : de la prise de besoins-utilisateurs, jusqu’au déploiement de la solution en environnement de production.

    Tu es en mesure de créer des tableaux de bord qui présentent de façon simple et attrayante les données permettant aux clients de répondre à des questions d’affaires complexes afin d’atteindre leurs objectifs.

    Ce que Faction A t’offre :

    • Une ambiance de travail décontracté où les rires et le plaisir entre collègues est une tâche obligatoire;

    • Un salaire compétitif qui récompense l’effort et les compétences;

    • Un programme de formation afin d’obtenir différentes certifications Microsoft;

    • Une participation au programme OPUS+ Entreprise, en gros Faction A paie une partie de ton transport en commun;

    • Être à l’affût des avancements technologiques dans le monde de la donnée et de travailler sur des projets internes stimulants qui génèreront de la valeur pour nos clients dans le futur;

    • Les horaires flexibles et le travail de la maison, ça fait partie de notre culture;

    • Travailler avec une équipe dynamique qui a soif de défis;

    • Tu choisis ton ordinateur lorsque tu entres dans l’équipe;

    • Le café et le thé est gratuit, on le sait pas mal tout le monde le fait aussi…mais le nôtre est meilleur 🙂 !
    Si ça t’intéresse et que tu as envie d’embarquer dans l’équipe Faction A, n’hésite pas à nous envoyer ton CV! On a hâte de te parler!

    Une journée comme spécialiste Power BI c’est :

    • Recueillir les besoins analytiques exprimés par l’utilisateur;
    • Développer une bonne compréhension du cheminement analytique suivi par l’utilisateur dans sa prise de décision ou son exploration;
    • Trouver et proposer des solutions innovatrices aux défis analytiques;
    • Concevoir des tableaux de bord de haut calibre offrant une expérience utilisateur exceptionnelle;
    • Créer et développer les visuels et les représentations graphiques idéales pour les mesures et KPIs;
    • Optimiser la performance;
    • Enrichir continuellement les compétences de l’équipe.

    Qualités requises :

    • Tu possèdes un diplôme d’études collégiales (avec 2 à 3 ans d’expérience) ou un baccalauréat lié aux technologies de l’information et les bases de données, ou un diplôme en génie logiciel;
    • Tout un atout : Examen de certification 70-778 de Microsoft;
    • Tu démontres un grand intérêt dans la compréhension des enjeux d’affaires du client;
    • Tu possèdes une connaissance raisonnable des différentes technologies Microsoft liées aux solutions d’intelligence d'affaires : SQL Server, Azure Data Factory, Azure SQL DB, Azure SQL DW, Azure DataBricks, SSIS;
    • Excellent communicateur, autant à l’oral qu’à l’écrit et ce, en anglais et en français;
    • Mobile, tu es disposé à travailler principalement dans la région métropolitaine de Montréal;
    • Tu carbures aux défis et tu restes à l’affût des évolutions technologiques;
    • Tu adores partager tes connaissances.
    • Tu aspires à obtenir la reconnaissance de ton expertise via les certifications Microsoft.
    OK — DÈS QUE LE POSTE S’OUVRE
    VOUS AUREZ TOUJOURS MON CV